Gouvernance et élus

La gouvernance et les elus

  Comité Syndical du Pays Dunois

Le Syndicat est administré par un Comité Syndical qui joue le rôle d’organe de délibération. Il délibère sur le budget, vote les décisions relatives à l’élaboration de la Charte de Développement et la mise en oeuvre du programme d’actions…
Il est composé de 46 représentants des communes et de 4 représentants de communauté de communes.  C’est l’instance décisionnelle.

Pour en savoir plus, voici …

 La liste des membres du comité syndical

– les comptes-rendus des comités syndicaux: 20202021, 2022, 2023 et 2024

  Bureau du Pays Dunois

Le Comité Syndical élit son Bureau composé de 16 élus et de membres associés. Il prépare l’ensemble des décisions du Comité. C’est un niveau de coordination et de médiation.

Hugues d'amécourt

Président du Pays Dunois

Bertrand ARBOGAST

1er Vice-Président





ARLETTE LECOUSTRE

2ème Vice-Présidente


jean-paul boudet


3ème Vice-Président

jean-pierre hubert-diger

4ème Vice-Président




daniele carrouget

Secrétaire

Martine PROFETI

Secrétaire Adjointe


didier renvoisé

Membre du Bureau





DENIS GOUSSU

Membre du Bureau


GAËLLE CHASSELOUP

Membre du Bureau

Olivier LECOMTE

Membre du Bureau

ANNE CHARLES DE GONTAUT-BIRON

Membre du Bureau

Françoise THIRARD

Membre du Bureau






eric jubert

Membre du Bureau


DAVID LEGRAND

Membre du Bureau




CHRISTIAN RENARD

Membre du Bureau

Le travail du Bureau est organisé autour d’élus référents autour de thématiques. 

Le Président reste informé de l’ensemble des actions, réunions et échanges de chaque thématique. Les élus référents travaillent à ses côtés pour faire avancer les travaux et réflexions engagés. Il ne s’agit pas de commissions de travail afin de garder la souplesse et la rapidité d’exécution connues au Pays depuis 2016. Le Bureau reste le décisionnaire ultime.

Les élus référents fonctionnent en binôme afin que l’absence de l’un ne soit pas pénalisante pour l’avancée des travaux et de veiller à ce que la représentativité du territoire soit bien respectée.